دوره 28، شماره 301 - ( 11-1396 )                   جلد 28 شماره 301 صفحات 18-25 | برگشت به فهرست نسخه ها

XML Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

ترابی سیدعلی، صاحب‌جمع‌نیا نوید، آقابگلو محسن. سیستم مدیریت تداوم کسب‌وکار: راهی به سوی افزایش تاب‌آوری سازمان. ماهنامه علمی - آموزشی تخصصی مدیریت تدبیر. 1396; 28 (301) :18-25

URL: http://tadbir.imi.ir/article-1-3740-fa.html


چکیده:   (881 مشاهده)
امروزه با افزایش وسعت زنجیره‌های تأمین، میزان برون‌سپاری فعالیت‌ها و وابستگی به سیستم‌های اطلاعاتی، به‌طور قابل ‌ملاحظه‌ای افزایش ‌یافته است. این افزایش در پیچیدگی فضای ‌کسب‌و‌کار‌‌، نه‌تنها درست‌‌نمایی وقوع ریسک‌های مختل‌کننده عملیات را افزایش داده است، بلکه موجب مخرب‌تر شدن شدت آن‌ها نیز شده است. در نتیجه، سازمان‌ها به اهمیت سیستم مدیریت تداوم کسب‌وکار به عنوان یک سیستم مدیریتی جامع بیش از پیش پی برده‌اند. این سیستم مدیریتی با شناسایی اختلالات ممکن و تأثیرات آن‌‌ها بر سازمان، به افزایش قابلیت تاب‌آوری سازمان در مقابله با هرگونه اختلال کمک می‌کند. سیستم مدیریت تداوم ‌کسب‌و‌کار‌‌ به ‌عنوان بخشی از سیستم مدیریتی یکپارچه سازمان محسوب می‌شود که به ساخت، پیاده‌سازی، عملیات، پایش، بازبینی، نگهداری و توسعه مبحث تداوم کسب‌وکار در سازمان می‌پردازد. در این مقاله، مفاهیم اولیه و تاریخچه موضوع مدیریت تداوم ‌کسب‌و‌کار‌‌ به‌طور اجمالی مرور شده و ساختار پیاده‌سازی چنین سیستمی در سازمان‌ها معرفی شده است.
متن کامل [PDF 245 kb]   (2 دریافت)    
نوع مطالعه: كاربردي | موضوع مقاله: سازمان و سیستم
دریافت: 1396/12/28 | پذیرش: 1396/12/28 | انتشار: 1396/12/28

ارسال نظر درباره این مقاله : نام کاربری یا پست الکترونیک شما:
CAPTCHA

کلیه حقوق این وب سایت متعلق به ماهنامه علمی - آموزشی تخصصی مدیریت تدبیر می باشد.

Designed & Developed by : Yektaweb