دوره 29، شماره 310 - ( 10-1397 )                   جلد 29 شماره 310 صفحات 55-52 | برگشت به فهرست نسخه ها

XML Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

میزگرد/ اهمیت ایجاد حال خوب در سرمایه‌های انسانی استارت‌آپ. ماهنامه علمی - آموزشی تخصصی مدیریت تدبیر. 1397; 29 (310) :52-55

URL: http://tadbir.imi.ir/article-1-3963-fa.html


چکیده:   (8022 مشاهده)
کسب‌و‌کارهای نوپا و در حال ظهور (استارتآپها) اگر چه ممکن است مختصات یک سازمان را به طور کامل نداشته باشند، اما همچنان برای آنها نیز مانند هر کسب‌و‌کار دیگری، نقش و جایگاه سرمایههای انسانی کلیدی است. پژوهش‌‏های متعدد و همچنین بسیاری از کارآفرینان و سایر خبرگان حوزه کارآفرینی، سرمایههای انسانی یا همان تیم را کلیدیترین عامل موفقیت و یا شکست کسب‌و‌کارهای نوپا و در حال رشد میدانند.
از همین‌رو، مجله تدبیر با دعوت از چهار نفر از افرادی که درحوزه کسب‌و‌کارهای نوپا و توسعه منابع انسانی، دارای تجربیات ارزشمندی هستند، به تجزیه و تحلیل نقش توسعه‎ سرمایه انسانی در موفقیت کسب‌و‌کارهای نوپا و در حال رشد پرداخته است.
متن کامل [PDF 180 kb]   (1 دریافت)    
نوع مطالعه: گزارش مورد | موضوع مقاله: مدیریت تکنولوژی و نوآوری
دریافت: 1397/10/25 | پذیرش: 1397/10/25 | انتشار: 1397/10/25

ارسال نظر درباره این مقاله : نام کاربری یا پست الکترونیک شما:
CAPTCHA

بازنشر اطلاعات
Creative Commons License این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است.

کلیه حقوق این وب سایت متعلق به ماهنامه علمی - آموزشی تخصصی مدیریت تدبیر می باشد.

Designed & Developed by : Yektaweb