جلد 27 - شماره 292 - 1396-1 - ماهنامه علمی - آموزشی تخصصی مدیریت تدبیر

You can copy/paste HTML codes anywhere you like, for example in homepage, or even other sites

<div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3564"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> سرمقاله مدیر مسئول: تغییر و تحول در مسیر تکامل  سازمان</strong><br> محمد علی محمدی<br><a href="article-1-3564-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3564&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3564&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3565"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> سرمقاله سردبیر: مدیریت تغییر در برنامه‌ها با توجه به اسناد بالادستی</strong><br> احمد مددی<br><a href="article-1-3565-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3565&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3565&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3554"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> مدیریت تغییر و تحول راهکار بهبود و بالندگی در سازمان‌های دولتی</strong><br> فاطمه رضازاده<br><a href="article-1-3554-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3554&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3554&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3555"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> حاکمیت شرکتی، اتخاذ رویکرد استراتژیکی متعادل در بازار سرمایه ایران</strong><br> علیرضا معطوفی<br><a href="article-1-3555-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3555&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3555&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3556"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> تجاری‌‌سازی حلقه‌‌ مفقوده در سازمان‌‌های دانش‌‌بنیان</strong><br> علی باقری،  سیدمصطفی موسوی<br><a href="article-1-3556-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3556&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3556&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3557"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> از آموزش‌های سازمانی اثربخش تا حرکت به سمت یادگیری
(با ارائه راهکارهایی برگرفته از الگوهای برتر جهانی)</strong><br> فرح‌انگیز  عبداله‌زاده<br><a href="article-1-3557-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3557&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3557&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3558"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> مدل اشتراک دانش در  فرایند  پرداخت خسارت بیمه اتومبیل

(مطالعه موردی: شرکت بیمه ملت)
</strong><br> نجمه ملایی،  سعید طاهری<br><a href="article-1-3558-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3558&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3558&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3559"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> استعدادیابی و توانمندسازی مدیران میانی </strong><br> علیرضا زارع زیدی<br><a href="article-1-3559-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3559&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3559&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3560"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> جایگاه اقتصاد مقاومتی در پسابرجام</strong><br> محمدحسن ابراهیمی سروعلیا،  فاطمه  قنبرلو<br><a href="article-1-3560-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3560&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3560&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3561"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> نوآوری در مدل کسب‌وکار خدمات </strong><br> لیلا  حسینی،  ناصر  خانی<br><a href="article-1-3561-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3561&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3561&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3562"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> چالش‌ها و ضرورت‌های تحول در نظام اداری ایران و ارائه راهکارهای عملیاتی</strong><br> مجید  فتاحی،  مجید  عموزاد خلیلی<br><a href="article-1-3562-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3562&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3562&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3563"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> کسب و کار در پرده آخر نوآوری</strong><br><br><a href="article-1-3563-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3563&sid=1&slc_lang=en"></a>     <a href="browse.php?a_id=3563&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1"></a>   <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div>

سرمقاله مدیر مسئول: تغییر و تحول در مسیر تکامل سازمان
محمد علی محمدی
چکیده

سرمقاله سردبیر: مدیریت تغییر در برنامه‌ها با توجه به اسناد بالادستی
احمد مددی
چکیده

مدیریت تغییر و تحول راهکار بهبود و بالندگی در سازمان‌های دولتی
فاطمه رضازاده
چکیده

حاکمیت شرکتی، اتخاذ رویکرد استراتژیکی متعادل در بازار سرمایه ایران
علیرضا معطوفی
چکیده

تجاری‌‌سازی حلقه‌‌ مفقوده در سازمان‌‌های دانش‌‌بنیان
علی باقری، سیدمصطفی موسوی
چکیده

از آموزش‌های سازمانی اثربخش تا حرکت به سمت یادگیری (با ارائه راهکارهایی برگرفته از الگوهای برتر جهانی)
فرح‌انگیز عبداله‌زاده
چکیده

مدل اشتراک دانش در فرایند پرداخت خسارت بیمه اتومبیل (مطالعه موردی: شرکت بیمه ملت)
نجمه ملایی، سعید طاهری
چکیده

استعدادیابی و توانمندسازی مدیران میانی
علیرضا زارع زیدی
چکیده

جایگاه اقتصاد مقاومتی در پسابرجام
محمدحسن ابراهیمی سروعلیا، فاطمه قنبرلو
چکیده

نوآوری در مدل کسب‌وکار خدمات
لیلا حسینی، ناصر خانی
چکیده

چالش‌ها و ضرورت‌های تحول در نظام اداری ایران و ارائه راهکارهای عملیاتی
مجید فتاحی، مجید عموزاد خلیلی
چکیده

کسب و کار در پرده آخر نوآوری

چکیده

Back to Original Issue

نشاني

تهران،‌ خیابان ولیعصر، نبش جام جم، سازمان مدیریت صنعتی

کدپستی:۱۹۹۵۶۱۳۹۹۶

پایگاه های مرتبط

آمار سایت

کل کاربران ثبت شده: 6450 کاربر
کاربران حاضر در وبگاه: 0 کاربر
میهمانان در حال بازدید: 79 کاربر
تمام بازدید‌ها: 11331025 بازدید
بازدید 24 ساعت قبل: 2458 بازدید
تعداد مقالات دریافت شده: مقاله
تعداد مقالات منتشر شده: 1310 مقاله

کلیه حقوق این وب سایت متعلق به ماهنامه علمی - آموزشی تخصصی مدیریت تدبیر می باشد.

Designed & Developed by : Yektaweb