ماهنامه علمی - آموزشی تخصصی مدیریت تدبیر
دوره 30، شماره 317 و آذر و دي - ( 10-1398 )
جلد 30 شماره 317 و آذر و دي صفحات 64-63 |
برگشت به فهرست نسخه ها
Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:
گزارش/ سازمان‌ها باید یک قدم از فرصت‌ها پیش باشند. ماهنامه علمی - آموزشی تخصصی مدیریت تدبیر. 1398; 30 (317) :64-63
چکیده: (867 مشاهده)
پانزدهمین کنفرانس توسعه منابع انسانی، آذر‌ماه سال جاری، توسط سازمان مدیریت صنعتی با حمایت سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران و همکاری انجمن مدیریت منابع انسانی ایران، با موضوع "سرمایه انسانی و رقابت‌پذیری" با حضور مقامات، مدیران ارشد، مدیران منابع انسانی و متخصصان این حوزه از سراسر کشور برگزار شد. سخنرانی‌های صاحبنظران برجسته داخلی و بین‌المللی، ارائه مقالات و تجارب برتر داخلی و بین‌المللی و اعطای یازدهمین دوره جایزه تعالی منابع انسانی از برنامه‌های این کنفرانس بوده است. بخش دیگری از این کنفرانس به برپایی کارگاه‌های آموزشی تخصصی، میزگردهای تخصصی، نمایشگاه حرفه‌ای، رویدادهای نوآورانه و کلینیک مدیریت منابع انسانی اختصاص داشته است. در پایان، با صدور بیانیه‌ای بر توجه به سرمایه‌های انسانی برای توسعه و توانمندسازی، ارتقای رضایت و تعهد و به‌کارگیری شایسته نیروی انسانی، تأکید کردند.
آنچه می‌خوانید گزیده‌ای از بیانیه پایانی این همایش است.
آنچه می‌خوانید گزیده‌ای از بیانیه پایانی این همایش است.
نوع مطالعه: كاربردي |
موضوع مقاله:
مدیریت منابع انساني
دریافت: 1398/11/23 | پذیرش: 1398/11/23 | انتشار: 1398/11/23
دریافت: 1398/11/23 | پذیرش: 1398/11/23 | انتشار: 1398/11/23
| بازنشر اطلاعات | |
 |
این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است. |