جلد 29 - شماره 310 - 1397-10 - ماهنامه علمی - آموزشی تخصصی مدیریت تدبیر

You can copy/paste HTML codes anywhere you like, for example in homepage, or even other sites

<div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3974"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> سرمقاله/ ایران و تغییرات جهانی نیروی کار در انقلاب صنعتی چهارم</strong><br><br><a href="article-1-3974-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3974&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3974&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3971"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> میزگرد/ تعدیل؛ گشودن گره یا کور کردن آن؟
</strong><br><br><a href="article-1-3971-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3971&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3971&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3964"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> تبیین راهکارهایی برای توسعه و نهادینه‌سازی اخلاق ‌حرفه‌ای در سازمان‌های دولتی
مطالعه موردی: بخش بهداشت و درمان ایران 
</strong><br> دکتر مهرانگیز  حق‌گو،  مهندس مجتبی  کفاشی<br><a href="article-1-3964-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3964&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3964&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3965"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> برند کارفرمـا </strong><br> دکتر عباس  غفاری،  الهام  توسلی،  علی اکبر  تسویه چی<br><a href="article-1-3965-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3965&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3965&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3966"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> تأثیر مسئولیت اجتماعی سازمان و مدیـریت دانش بر تعدیل ریسک‌های مدیریت منابع انسانی از طریق تأثیر هوش تجاری</strong><br> اشکان  فربد،  مجتبی  هداوند<br><a href="article-1-3966-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3966&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3966&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3967"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> معرفی اجمالی مدل مدیریت گنجینه وظایف (TTM)</strong><br> آرمین  خوشوقتی،  طاهره  علی اصفهانی<br><a href="article-1-3967-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3967&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3967&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3973"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> پرکاربردترین ابزارها و شیوه‌های مدیریت (5)
سیستم‌های مشارکت کارکنان 
</strong><br> دکتر مجتبی  مالکی،  خسرو شمس اسفند آبادی   شمس اسفند آبادی،  مرجان  شیرازی<br><a href="article-1-3973-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3973&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3973&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3972"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> شناسایی موانع گفتگو میان کارکنان با در نظر گرفتن ابعاد هوش هیجانی</strong><br> شیما  غزایی<br><a href="article-1-3972-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3972&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3972&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3969"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> مهندسی اجتماعی</strong><br><br><a href="article-1-3969-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3969&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3969&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3963"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> میزگرد/ اهمیت ایجاد حال خوب در سرمایه‌های انسانی استارت‌آپ</strong><br><br><a href="article-1-3963-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3963&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3963&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3968"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> آیا ‌شرکت‌های استارت‌آپ به منابع انسانی نیاز دارند؟</strong><br> فرح انگیز  عبداله‌زاده<br><a href="article-1-3968-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3968&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3968&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3970"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> دهه هفتادی‌ها؛ نسل جدید منابع انسانی
ظرافت‌های مدیریت نسل دشوار
</strong><br><br><a href="article-1-3970-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3970&sid=1&slc_lang=en"></a>   -    <a href="browse.php?a_id=3970&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF)  <a href="" target="_blank"> </a>  <a href="" target="_blank"> </a>   <hr class="articles_bar_hr"></div>

سرمقاله/ ایران و تغییرات جهانی نیروی کار در انقلاب صنعتی چهارم

چکیده - متن کامل (PDF)

میزگرد/ تعدیل؛ گشودن گره یا کور کردن آن؟

چکیده - متن کامل (PDF)

تبیین راهکارهایی برای توسعه و نهادینه‌سازی اخلاق ‌حرفه‌ای در سازمان‌های دولتی مطالعه موردی: بخش بهداشت و درمان ایران
دکتر مهرانگیز حق‌گو، مهندس مجتبی کفاشی
چکیده - متن کامل (PDF)

برند کارفرمـا
دکتر عباس غفاری، الهام توسلی، علی اکبر تسویه چی
چکیده - متن کامل (PDF)

تأثیر مسئولیت اجتماعی سازمان و مدیـریت دانش بر تعدیل ریسک‌های مدیریت منابع انسانی از طریق تأثیر هوش تجاری
اشکان فربد، مجتبی هداوند
چکیده - متن کامل (PDF)

معرفی اجمالی مدل مدیریت گنجینه وظایف (TTM)
آرمین خوشوقتی، طاهره علی اصفهانی
چکیده - متن کامل (PDF)

پرکاربردترین ابزارها و شیوه‌های مدیریت (5) سیستم‌های مشارکت کارکنان
دکتر مجتبی مالکی، خسرو شمس اسفند آبادی شمس اسفند آبادی، مرجان شیرازی
چکیده - متن کامل (PDF)

شناسایی موانع گفتگو میان کارکنان با در نظر گرفتن ابعاد هوش هیجانی
شیما غزایی
چکیده - متن کامل (PDF)

مهندسی اجتماعی

چکیده - متن کامل (PDF)

میزگرد/ اهمیت ایجاد حال خوب در سرمایه‌های انسانی استارت‌آپ

چکیده - متن کامل (PDF)

آیا ‌شرکت‌های استارت‌آپ به منابع انسانی نیاز دارند؟
فرح انگیز عبداله‌زاده
چکیده - متن کامل (PDF)

دهه هفتادی‌ها؛ نسل جدید منابع انسانی ظرافت‌های مدیریت نسل دشوار

چکیده - متن کامل (PDF)

Back to Original Issue

نشاني

تهران،‌ خیابان ولیعصر، نبش جام جم، سازمان مدیریت صنعتی

کدپستی:۱۹۹۵۶۱۳۹۹۶

پایگاه های مرتبط

آمار سایت

کل کاربران ثبت شده: 6450 کاربر
کاربران حاضر در وبگاه: 0 کاربر
میهمانان در حال بازدید: 31 کاربر
تمام بازدید‌ها: 11328665 بازدید
بازدید 24 ساعت قبل: 3712 بازدید
تعداد مقالات دریافت شده: مقاله
تعداد مقالات منتشر شده: 1310 مقاله

کلیه حقوق این وب سایت متعلق به ماهنامه علمی - آموزشی تخصصی مدیریت تدبیر می باشد.

Designed & Developed by : Yektaweb